İşten ayrılmayı düşünen pek çok kişinin ilk aklına gelen soru 'İstifa etsem kıdem tazminatı alabilir miyim?' oluyor. Çalışanların birçoğu ise işten gönderilmediği sürece kıdem tazminatı alamayacağını düşünüyor. Sosyal Güvenlik Uzmanı Özgür Erdursun, kıdem tazminatına dair detayı Dünya gazetesindeki köşesinde yazdı.
Pek çok işçi sadece işten çıkarıldığında kıdem tazminatı alabileceğini düşünüyor. Ancak Özgür Erdursun, istifa edenin de kıdem tazminatı alabileceğini yazdı. Peki ama nasıl?
Sigortalılık süresi ve prim gün sayısını tamamlayan çalışanlar, yaş şartı olmaksızın SGK'dan 'Kıdem Tazminatına Esas Yazı' alarak işlerinden ayrılabilir ve kıdem tazminatlarını talep edebilir.
8 Eylül 1999 ve Öncesinde Sigortalı Olanlar:
En az 3600 prim günü varsa, SGK’dan yazı alıp işten ayrılarak kıdem tazminatına hak kazanırlar.
9 Eylül 1999 – 30 Nisan 2008 Arasında Sigortalı Olanlar:
4500 prim günü ve 25 yıllık sigortalılık süresi şartlarını tamamladıklarında tazminat hakkı elde ederler.
Alternatif olarak: 7000 prim günü tamamlayanlar, 25 yılı beklemeden de kıdem tazminatı alabilirler.
1 Mayıs 2008 ve Sonrasında Sigortalı Olanlar:
Kademeli olarak artan prim gün şartını yerine getirmelidirler:
2008: 4600 gün
2009: 4700 gün
2010: 4800 gün
2011: 4900 gün
2012: 5000 gün
2013: 5100 gün
2014: 5200 gün
2015: 5300 gün
2016 ve sonrası: 5400 gün
Bu şartları yerine getirenler, SGK’dan “Kıdem Tazminatına Esas Yazı” aldıktan sonra, işverene noter kanalıyla bildirerek işten ayrılabilir ve kıdem tazminatını talep edebilirler.
Kıdem tazminatı, işyerindeki her tam yıl çalışmaya karşılık 1 brüt maaş üzerinden hesaplanır. Ancak, bu tutarın yasal bir üst sınırı var.
2025 yılı itibarıyla kıdem tazminatı tavanı ise 53.919,68 TL
Bu da demek oluyor ki, maaşı daha yüksek olan çalışanlar için bile bir yıllık tazminat bu tutarı aşamaz.
Kıdem tazminatı tavanı 12 gram altına karşılık geliyor. Oysa 2002 yılında bir yıllık kıdem tazminatı tavan tutarıyla 104 gram altın alınabiliyordu. Altın karşılığını bir alım gücü ölçme aracı olarak kabul ettiğimizde çalışanın kıdem ücretinin nasıl kuşa çevrildiğini gösteriyor.
Eskiden kıdem tazminatıyla millet evini ya da yazlığını alıyordu :) Nerede o eski Türkiye... Bir de devlet benim maaşımdan deli gibi kesinti yapıyor ancak vereceği tazminatta ne aldığım maaşa ne de maaşımda aldığı kesintiye, vergiye bakıyor. Kendisi alınca bol kepçeden ama patronların ödemesi gereken tazminata gelince patronları koruyor.
askerlik sonrası 10 yıldır aynı yerdeyim, bugün ki tazminatımla anca ikinci el bir araç alabiliyorum sanırım ve 2.5 yıl da beklemem gerek, primin dolması için