ABD'de artan işten çıkarmalar, maliyetleri düşürme amacıyla sayılarda yükselişle sürüyor. İşten çıkarma dalgasına katılan dev şirketler dikkat çekiyor.
ABD'de artan işten çıkarmalar, maliyetleri düşürme amacıyla sayılarda yükselişle sürüyor. İşten çıkarma dalgasına katılan dev şirketler dikkat çekiyor.
Şirketlerin öncelikli hedefi daha az kaynakla, aynı işi yapmak olurken, işten çıkarmalara yönelen şirketler, verimliliği artırmaya çalışıyor. Yapay zeka ve otomasyon sistemlerinin de destek sağladığı bu politikalarla işten çıkarmalar artıyor.
Ekonomim'nin derlemesine göre bir çok sektör çalışan sayısını azaltırken, işten çıkarmalar teknoloji sektöründe yoğunlaştı.
Uzmanlar, işten çıkarma dalgasının sürdüğünü, şirketlerin hem maliyetlerini düşürme hem de teknolojiye yönelme tarafını seçtiğini söylüyor.
Türkiye'de durum henüz hızlanmış gözükmezken, AB ülkeleri içinde en yüksek geniş tanımlı işsizliğe sahip ülke konumunda oldu. İstihdama hazır 65,4 milyonluk nüfusta 22,3 milyon kayıtlı çalışan bulunan Türkiye'de 2,7 milyon genç de eğitim ve istihdamda yer almıyor.
Dönelim yeniden dünyaya, Google, Amazon, Twitch, eBay, Riot Games, Discord, Duolingo, Unity, Brex, Wayfair, Macy's, Citigroup ve Blackrock gibi dev şirketlerin yer aldığı işten çıkarma dalgasında bulunan ve planlayan şirketler burada.
Otomobil üreticisi Stellantis, ABD'de çalışanlarının yüzde 2'sini işten çıkartacağını açıkladı.
ABD'nin California merkezden video oyunu ve dijital eğlence alanındaki Sony Interactive Entertainment şirketinden iş gücünün yüzde 8'ini işten çıkarmayı planladığını duyurdu.
Ağ teknolojileri şirketi Cisco, iş gücünün yaklaşık yüzde 5 azaltacağını açıkladı.
Dijital imza hizmeti sunan DocuSign, iş gücünü yüzde 6 oranında azaltacak.
Kozmetik şirketi, 'yeniden yapılanma' kapsamında küresel iş gücünden yüzde 3 ila 5 arasında azaltacak.
Çevrim içi seyahat şirketi 'teknolojik dönüşüm' kapsamında yaklaşık 1500 çalışanını işten çıkaracak.
Elektrikli araç startupı Fisker, çalışanlarının yüzde 15'ini işten çıkaracak.
Market alışverişi ve teslimatı şirketi Instacart, karlılık amacıyla personelinin yaklaşık yüzde 7'sini işten çıkaracak.
ABD'li dev bank Morgan Stanley, varlık yönetiminden yüzlerce kişiyi işten çıkarmayı planlıyor.
Spor giyim markası, maliyetleri düşürmek amacıyla yüzde 2 oranında azaltıma gidecek.
Kimlik ve erişim yönetimi şirketi iş gücünün yaklaşık yüzde 7'sini işten çıkaracak.
Dev medya şirketi 800 kişiyi işten çıkaracak.
Sosyal medya şirketi, küresel iş gücünü yüzde 10 oranında azaltacak.
Müzik şirketi, 600 çalışanını işten çıkaracak.
Çevrim içi video konferans uygulaması yaklaşık 150 kişiyi işten çıkarma kararı aldı.
ABD'li kargo devlerinden olan şirket iş gücünü 12 bin kişi azaltacak.
ABD'li giyim firması, küresel iş gücünü yüzde 10 ila 15 oranında azaltacak.
Çevrim içi ödeme sistemi küresel iş gücünü yüzde 9 azaltacak.
ABD'li teknoloji devi, oyun biriminden yaklaşık 1900 çalışanı işten çıkaracak.
Elektrikli otomobil şirketi, 'ekonomik ve jeopolitik belirsizlikler, baskılar ve yüksek faiz oranlarının etkisi' nedeniyle iş gücünü yüzde 10 oranında azaltacak.
Alman kimya şirketi Evonik, dördüncü çeyrekte net zarar açıklamasının ardından maliyetlerden tasarruf etmek için 2.000 kişiyi, işgücünün yaklaşık %6'sını, işten çıkaracağını söyledi.
Dünyanın en büyük güneş enerjisi üreticisi olan Çinli Longi Green Technology Energy, çalışanlarının yaklaşık %5'ini işten çıkaracağını söyledi.
Ericsson, daha düşük hacimli bir ortama uyum sağlamak amacıyla İsveç'te yaklaşık 1.200 kişiyi işten çıkaracak.
Yatırım bankası genelinde yüzlerce kişiyi işten çıkarmaya hazırlanan Barclays, yıllık gözden geçirme sürecinin bir sonucu olduğunu ve önümüzdeki aylarda gerçekleşmesinin beklendiğini söyledi.
apple in da zor durumda olmamasının tek nedeni bizim ülkemizdeki özentiler
Türkiye gelsin herkese iş var burada