Emekli olup yüksek maaş almak her çalışanın hayali. Sosyal Güvenlik Uzmanı İsa Karakaş, emeklilikte vatandaşların ödüllendirilmekten çok cezalandırıldığını ifade etti. Türkiye gazetesinde bir yazı kaleme alan Karakaş, emeklilikte yeni düzenlemenin yolda olduğunu iddia etti. Karakaş, hem çalışanın hem SGK’nın kârlı çıkacağını ifade ederek “Çok çalışana yüksek emeklilik maaşı” dedi.
İşte Karakaş’ın iddiasına göre kritik düzenlemenin detayları.
Milyonlarca vatandaş emeklilik sisteminde değişiklik olup olmayacağını merak ediyor. Sosyal Güvenlik Uzmanı İsa Karakaş, mevcut emeklilik sisteminde çalışma yılı arttıkça maaşın düştüğüne dikkat çekti.
“Emeklilikte çalışmayı Teşvik Edici Ödüllendirici Sistem” ile sosyal güvenliğin sürdürülebileceğini ifade eden Karakaş, “Kısmi emekli olanlar ile normal emekli olanlar aynı tabanda eşitlenerek fazla çalışanlar ödüllendirme yerine cezalandırılmıştır” dedi.
Karakaş, sözlerine şöyle devam etti:
'Maaş hesaplama sistemi fazla çalışanları ödüllendirme yerine cezalandırmaktadır. Nitekim geçe sene de emeklilik şartlarını yerine getirenlerin sistemde kalması hâlinde minimum maaş hesabında yüzde 30’u bulan düşüşler yaşanmıştır.'
İsa Karakaş, yazısında yeni emeklilik düzenlemesinin yolda olduğunu ileri sürdü. İddiaya göre yeni düzenlemeyle çok çalışan yüksek maaş alabilecek.
'Önümüzdeki dönemlerde kısmi (yaş haddinden) emeklilik ile normal emeklilik için iki ayrı emeklilik taban maaşı uygulamasına gidilebilir' diyen Karakaş'ın iddiaları şöyle:
'25 yıldan sonraki çalışmalarda her bir yıl için ABO’da ilave artışlar öngören yeni bir sistem hayata geçirilebilecektir.
Öngörülen tedbirler kapsamında düzenleme yapılması hâlinde aktif/pasif dengesinde iyileşmelere neden olabileceği gibi sigortalıların da çalıştıkça emeklilik maaşım azalacak mı? Endişesi ortadan kalkacaktır.
Böylece daha fazla çalışanın daha fazla emeklilik maaşı ile ödüllendirilmesi sonucu ortaya çıkacaktır.'
Eskiden öyleydi zaten, her şey gibi bu da yap boz tahtasına döndü. Bazen bazı konulara dokunmamanız gerektiğini öğrenemediniz. 3600 günle 9000 gün çalışanın aynı kefeye koyulmayacağı aşikardı. Bir tane de yaptık, oldu, başardık yok; hep bir sorun.
EMEKLİLİK – SOSYAL GÜVENLİK Hangi işte çalışır veya uğraşırsa uğraşsın, herkes çalıştığı gün sayısı ve emeklilik için ödediği prim miktarına göre emekli maaşı almalıdır. (Ağır ve yıpratıcı işler ayrıca düzenlenebilir.) Sosyal Güvenlik Sistemi’mizde bunun dışında yapılacak her iyileştirme ve düzenleme yeni mağduriyetler yaratacaktır. Eski veya yeni, özellikle ayrıcalıklı tüm emeklilere bunu uygulamak çok basit bir bilgisayar programına bakar. Seyyanen zam isteyenler de verenler de konu cahilidir.
Yüksek maaş dedikleri de diğerlerinden 100 lira fazla alacaksınız işte bu kadar. Türkiye'de vatandaşın lehine bi şey olma ihtimali SIFIR.