60 Yaşından Sonra İş Nasıl Bulunur?

04.07.2023 - 08:35

15.07.2023 - 20:31

60 yaşını aşmış emekli bir arkadaşım İstanbul Büyükşehir’in İSMEK kurslarına katılmış. İSMEK de artık “Enstitü İstanbul” olarak yeniden yapılanıyor. Amaç arkadaşlarıyla buluşup oyalanmak ve yeni bir şeyler öğrenmek. Sınıfında bir albay emeklisi, kurslara “Yeni bir iş kurmak” niyetiyle katılmış. Kursu tamamladığında “Kentsel dönüşüm uzmanı” sertifikası alacak. O yaşlardaki bir başka kursiyer de “Emlak Satış Danışmanı” olmak niyetinde. Başka sertifika alanları da var…

Hani ben “120 yıl yaşama isteğini” etrafıma aşılıyorum ya. Aslında, asırlık yaşama isteği bu kariyer arayışlarının bitmemesi ile de desteklenmelidir. Artık, 60 yaşından sonra yeni bir meslek için çok geç kalmadığını gösteren pek çok gelişme ve olaylar da etrafımızda yaşanıyor.

STFA’nın kurucularından Fevzi Akkaya’nın “Mühendislik Eğrisi” diye bir çizimi var.

O eğriye göre insanın en verimli çağı 55 yaşından sonra başlayıp 75’ine kadar sürüyor. Fevzi Bey, bunu Türkiye’nin yaş ortalamasının 65 yaş olduğu 80’li yıllarda çizmiş. Bugün yaşasaydı, muhtemel ki bu şablondaki en verimli çağını 85 yaşa kadar uzatırdı. Kendisi de 80’li yaşlara kadar çalışmaya devam etti.

Siz de böyle bir yaşam eğrisi çizin…

Mevlana’nın kendisini ünlü kılan ve günümüzde de en çok alıntı yapılan eserlerden olan Mesnevi’yi 71 yaşında yazmaya başladığı söylenir. Sadece bu mühendislik eğrisine göre değil, dünyanın her tarafında yaşanmış pek çok örnek olay da beni bu fikre teşvik etti:

- Harland David Sanders, 65 yaşında emekli olduktan sonra, özel bir baharat karışımıyla tavuk tarifini geliştirerek KFC restoran zincirini kurdu. 65 yaşından sonra başarılı bir işadamı ve girişimci olarak tanınmıştır.

- Laura Ingalls Wilder, 'Küçük Ev' serisiyle ün kazanan bir yazardır. İlk kitabı 65 yaşında yayınlanmış ve daha sonra sekiz kitaplık popüler bir seri haline gelmiştir.

- Peter Mark Roget, 73 yaşında, ünlü Roget's Thesaurus'u yazdı. Bu kelimeler ve ifadeler sözlüğü, dilbilim ve yazım üzerinde büyük etkisi olan bir referans kaynağıdır.

- Anna Mary Robertson Moses, 'Grandma Moses' olarak bilinen bir Amerikan folk sanatçısıdır. 78 yaşında resim yapmaya başladı ve çiftçilik hayatından ilham alan natürmort ve kırsal manzara tablolarıyla ün kazandı.

- Vera Wang, moda tasarımcısı olarak dünya çapında tanınan bir isimdir. Wang, 40'lı yaşlarının sonunda kendi moda markasını kurarak, özellikle gelinlikler ve lüks moda alanında büyük başarı elde etti.

- Taikichiro Mori - Japonya'nın En Zengin İnsanı: Taikichiro Mori, Japonya'da gayrimenkul yatırımlarıyla büyük bir servet elde eden iş adamıdır. Mori, 55 yaşında emekli olduktan sonra, gayrimenkul geliştirme şirketi Mori Building Company'yi kurarak büyük bir başarı elde etmiştir.

- Julia Child, 50'li yaşlarda Paris'te Le Cordon Bleu'da şeflik eğitimi alarak Fransız mutfağına ilgi duymaya başladı. Ardından, Amerika'ya dönerek televizyon programları ve yemek kitaplarıyla ün kazandı ve bir ikon haline geldi.

- Charles Darwin, evrim teorisini ortaya koyan ünlü doğabilimci olarak bilinir. En önemli çalışmalarını 50'li yaşlarında yapmış ve evrim teorisiyle bilim dünyasında büyük bir etki yaratmıştır.

- Ray Kroc, 52 yaşında, hızlı yiyecek restoran zinciri McDonald's'ı genişletme ve dünya çapında bir marka haline getirme fırsatını görmüştür. Kroc, McDonald's'ın franchise sistemiyle büyük bir başarı elde etmiştir.

- Aktör Alan Rickman, 42 yaşında, 'Die Hard' filmindeki Hans Gruber karakteriyle çıkış yapmıştır. Ardından Harry Potter serisindeki Severus Snape rolüyle geniş kitleler tarafından tanınmış ve büyük bir ün kazanmıştır.

Bu sadece birkaç örnektir ve daha pek çok 60 yaş üzeri kişi kariyer değişikliği yaparak başarı elde etmiştir. Yaşın sınırlamaları aşabileceğini ve yeni başlangıçlar yapmanın mümkün olduğunu gösteren bu örnekler, motivasyon ve ilham kaynağı olabilir.

Biz “ikinci bahar” diyoruz ya, bu gidişle “üçüncü bahar”da bile kariyer arayışları bitmeyecek.

Peki, bu süreci nasıl yöneteceğiz?

60 yaşından sonra iş bulmak zor olabilir ama kesinlikle mümkün. İşte birkaç ipucu:

- Özgeçmişinizi ve ön yazınızı güncelleyin. Özgeçmişinizin ve ön yazınızın, başvurduğunuz işlerle ilgili bir şekilde becerilerinizi ve deneyiminizi vurguladığından emin olun. İletişim, ekip çalışması ve problem çözme gibi sosyal becerileriniz hakkında bir bölüm eklemeyi de düşünebilirsiniz.

- Alanınızdaki insanlarla ağ kurun. Arkadaşlarınıza, ailenize ve eski iş arkadaşlarınıza iş aradığınızı bildirin. Sizi işe alan kişilerle bağlantı kurabilir veya iş piyasası hakkında size içeriden bilgi verebilirler.

- Çevrimiçi iş ilanlarını ve arama motorlarını kullanın. Becerilerinize ve deneyiminize uygun işleri bulmanıza yardımcı olabilecek bir dizi çevrimiçi iş panosu ve arama motoru vardır. Arama kriterlerinizi özel ihtiyaçlarınıza göre uyarladığınızdan emin olun.

- İş fuarlarına ve atölye çalışmalarına katılın. İş fuarları ve atölye çalışmaları, potansiyel işverenlerle tanışmanın ve yeni iş fırsatları hakkında bilgi edinmenin harika bir yolu olabilir. Ayrıca özgeçmişiniz ve ön yazınız hakkında geri bildirim almanın iyi bir yolu olabilirler.

- Yaşınızla ilgili soruları yanıtlamaya hazır olun. İş arama sürecinde size yaşınız sorulması muhtemeldir. Yaşınızdan ziyade becerilerinizi ve deneyiminizi vurgulayarak bu soruları olumlu bir şekilde yanıtlamaya hazır olun.

- Vazgeçme. 60 yaşından sonra iş bulmak zaman alabilir, ancak pozitif ve ısrarcı kalmak önemlidir. İş aramanıza ne kadar çok girerseniz, size uygun bir iş bulma olasılığınız o kadar artar.

İnsan Kaynakları Yönetimi Derneği tarafından yapılan bir araştırmaya göre, 60 yaşın üzerindeki çalışanlar için en yüksek talep gören endüstriler şunlardır: Eğitim ve öğretim, sağlık hizmeti, sosyal hizmetler, milletvekilliği, satış uzmanı…

Bu endüstrilerin hepsi, yüksek düzeyde müşteri hizmeti ve bakımı sağlayabilecek deneyimli ve olgun işçiler arıyor. Ayrıca, yaşlı işçilere hitap edebilecek part-time veya telekomünikasyon gibi esnek çalışma düzenlemeleri sunma olasılıkları daha yüksektir.

60 yaşında biri deneyim ve uzmanlığıyla eşsiz bir konumda olabilir ama yıllar akıyor, mevzuat değişiyor, teknoloji dönüşüyor ve daima kendimizi yenilememiz gerekiyor. Yeni kariyerlere devam etmek isteyen 60 yaşın üzerindeki kişiler için bir dizi profesyonel kurs mevcuttur. Bu kurslar yeni beceriler geliştirmenize, yeni endüstriler hakkında bilgi edinmenize ve diğer profesyonellerle ağ kurmanıza yardımcı olabilir.

İşte 60 yaşın üzerindeki kişilere sunulan birkaç profesyonel kurs örneği:

* Kodlama eğitim kampları: Kodlama eğitim kampları, size yazılım geliştiricisi olmak için ihtiyacınız olan becerileri öğreten yoğun kurslardır. Bu kurslar genellikle çevrimiçi veya şahsen sunulur ve birkaç ay içinde tamamlanabilir.

* İşletme kursları: 60 yaş üstü kişilere sunulan bir dizi işletme kursu vardır. Bu kurslar size işletme yönetimi, pazarlama ve finans hakkında bilgi verebilir. Kendi işinizi kurmanıza veya iş ile ilgili bir alanda kariyerinizi ilerletmenize yardımcı olabilirler.

* Teknik kurslar: 60 yaş üstü kişiler için bir dizi teknik kurs mevcuttur. Bu kurslar size veri bilimi, yapay zeka ve siber güvenlik gibi yeni teknolojiler hakkında bilgi verebilir. Becerilerinizi güncel tutmanıza ve teknoloji endüstrisindeki yeni iş fırsatlarına hazırlanmanıza yardımcı olabilirler.

* Yaratıcı kurslar: 60 yaşın üzerindeki kişilere sunulan bir dizi yaratıcı kurs vardır. Bu kurslar size fotoğrafçılık, yazma, resim ve diğer yaratıcı sanatlar hakkında bilgi verebilir.

Yaratıcı yönünüzü keşfetmenize ve sanatta kariyer yapmanıza yardımcı olabilirler.

Her ne kadar artık Harvard Üniversitesi’nin, Oxford Üniversitesi’nin bile ücretsiz, sınavsız ve üst düzey kursları olsa da daha genel düzeyde eğitim veren online katılabileceğiniz eğitim kuruluşları da bulunuyor:

* Coursera, en iyi üniversitelerden ve kolejlerden çeşitli çevrimiçi kurslar sunar.

* edX, en iyi üniversitelerden ve kolejlerden kurslar sunan başka bir çevrimiçi öğrenme platformudur.

* Udemy, çeşitli konularda çeşitli kurslar sunan çevrimiçi bir öğrenme platformudur.

* LinkedIn Learning, iş, teknoloji ve yaratıcı beceriler üzerine kurslar sunan çevrimiçi bir öğrenme platformudur.

* YouTube, çeşitli konularda ücretsiz eğitimler bulmak için harika bir kaynaktır.

Ayrıca TED konferanslarını ile Khan Academy’i de takip etmenizi öneririm. 60 yaşın üzerindeyseniz ve yeni bir kariyer yapmak istiyorsanız, size yardımcı olacak bir dizi kaynak vardır. Biraz çabayla hedeflerinize ulaşmanıza yardımcı olacak doğru kursu veya programı bulabilirsiniz.

Eğitim doğum öncesinden başlar, diploma için okullu olmanın bir yaşı vardır ama öğrenmek bütün bir ömürdür. Emeklilik fikri yaşam için bir kelepçedir. Öğrenmek bizi dingin tutar, empatiyi artırır ve en önemlisi emeklilik kavramını zihnimizden atmamızı sağlar. Ve 60 yaş, yeni başlangıçlar için harika bir dönüm noktasıdır!

Bu makalede öne sürülen fikir ve yaklaşımlar tamamıyla yazarlarının özgün düşünceleridir ve Onedio'nun editöryal politikasını yansıtmayabilir. ©Onedio

YORUMLAR

mamamia

04.07.2023

saymış olduğunuz isimler hobileri alanında gelişmiş ve bu yönde iş yapmış insanlar bizde ise durum tam tersi olarak işliyor, emekli olduktan sonra da geçim derdi olduğu için o yaştan sonra ne yapabilirsem kafasına giriliyor haklı olarak. elin adamı gelişedursun bizim amcalar teyzeler dirsek çürütsün

mamamia

04.07.2023

zaten sorgulamadigimiz için böyleyiz, sadece onlar değil biz gençler çok mu sorguluyoruz sanki, ancak sosyal medyadan sallıyoruz. Bir iki sitem edip içinde bulunduğumuz duruma göz yumup kaldığımız yerden devam ediyoruz

Zafer Unlu

04.07.2023

60 dan sonra is aramak mi? Ulan neden yasadin ki eger o yastan sonra is arayacaksan...

SEN DE YORUMUNU PAYLAŞ

60 Yaşından Sonra İş Nasıl Bulunur?

STFA’nın kurucularından Fevzi Akkaya’nın “Mühendislik Eğrisi” diye bir çizimi var.

60 yaşından sonra iş bulmak zor olabilir ama kesinlikle mümkün. İşte birkaç ipucu:

Popüler İçerikler